临沂市把骨干企业培植作为构建现代产业体系的着力点。为解决骨干企业生产经营、项目投资、招商引资、资产重组等发展中遇到的困难和问题，市政府创新思路举措，8月10日，成立市骨干企业培植工作领导小组及建立骨干企业困难和问题调度解决机制，制订下发加快培植骨干企业的若干意见(试行)职责分工方案，多措并举加快培育一批规模大、效益好，市场前景好、带动作用强的骨干企业群体。
成立全市骨干企业培植工作领导小组，由市长任组长，各相关部门主要负责人为成员，领导小组办公室设在市经信委。建立市、县领导帮扶企业机制，及时协调解决企业发展中遇到的困难和问题，帮促企业加快发展。
建立健全骨干企业困难和问题反映调度及研究解决机制。骨干企业发展中遇到重大紧急困难和问题，随时向市骨干企业培植工作领导小组办公室报告并备案，市骨干企业培植工作领导小组办公室协调有关县区和市直部门及时解决。经协调仍未能解决的，市骨干企业培植工作领导小组办公室报市政府及时研究解决。骨干企业每月提报一次发展中存在的非紧急困难和问题，经所在县区审核把关后，由市骨干企业培植工作领导小组办公室汇总形成清单，及时上报市政府。困难和问题经市长审阅后列入督查督办事项。对督办事项，相关责任单位应在10个工作日内办结；不能按期办结的，须向市政府书面报告原因，并纳入全市骨干企业培植工作调度会议研究议题。市政府每季度召开一次骨干企业培植工作调度会议，集中研究解决困难和问题，会上形成处理意见。对年主营业务收入过50亿元企业面临的紧急问题，市政府随时召开专题会议研究解决。
根据加快培植骨干企业的若干意见(试行)职责分工方案，我市从支持企业扩大投入、技术创新、上市重组、引进培养人才、目标奖励政策和优化环境六个方面着手，明确目标，落实责任，完善推进机制，抓好政策落实，集中优势资源，形成强大合力，加快骨干企业发展。
6月20日，市政府召开了全市骨干企业培植工作会议，下发了《关于加快培植骨干企业的若干意见(试行)》和《关于印发临沂市骨干企业培植规划(2013—2016年)的通知》。会后，全市各级各部门加快培植骨干企业的力度空前、氛围浓厚，200户骨干企业加快发展的积极性进一步释放，生产经营和项目建设都有了新进展。
