日前，市住建委出台《临沂市建筑业劳务分包企业管理考核办法（试行）》，对在临沂市行政区域内从事建筑劳务作业活动的本市、市外进临劳务分包企业进行考核，切实规范劳务分包行为，杜绝劳务作业分包队伍无资质承接工程，确保工程质量和施工安全。
考核内容包括各施工作业队的质量工期和劳务分包合同管理；安全和社会和谐管理；用工管理；工资、考勤和财务管理；管理人员和工人素质管理；文明生活区管理；党和工会组织建设；施工队规模等8个方面。
考核标准包括企业年度考核累计得分100分以上的，年度考核等级为A级，在评选先进时优先考虑，承接业务时优先推荐使用，资质升级、增项时优先扶持。80—99分的为B级，企业主要负责人须接受全脱产专项强化培训、考试。60—79分的为C级，企业主要负责人须接受全脱产专项强化培训、考试；属本地企业年度内不受理企业资质升级和资质增项；属外地进临企业清出临沂建筑市场，并将有关情况通报企业资质审批部门和注册所在地住房和城乡建设行政主管部门。
60分以下的为D级，列入“失信企业”名单，资质考核列入“整改企业名单”，行业主管部门视其整改情况给予暂停一年承接劳务作业资格、降低资质等级、注销资质证书的处理。
