24日，记者从临沂市人力资源和社会保障局获悉，2014年临沂市市直及县区部分事业单位面向社会公开招聘3766名工作人员。5月5日开始网上报名，5月24日进行笔试。
根据工作需要和有关规定，2014年全市市直及县区部分事业单位面向社会公开招聘3766名工作人员，其中综合类岗位招聘560名，卫生类岗位招聘1131名，普通教师类岗位招聘1835名，职业教育类岗位招聘37名，公安类岗位招聘193名，艺术类9名，翻译类1名。
今年全市事业单位公开招聘按行业、专业及岗位特点，招聘分为综合类、卫生类、普通教师类和公安类等七个类别。综合类、职业教育类、艺术类岗位笔试科目为公共基础知识；普通教师类岗位笔试科目分为中小学语文、数学、英语、政治(品德)、音乐、体育、美术、信息技术、心理健康教育、综合实践和中学物理、化学、生物、历史、地理以及小学科学、学前教育、特殊教育等18个科目，考试内容主要为岗位要求的专业知识。
卫生类岗位笔试科目分为临床医学、预防医学、护理学、医学检验、药学、中医、中药学、影像医学、口腔医学、医学综合10个科目，考试内容主要为岗位要求的专业知识；翻译类岗位考试科目为英语专业知识；公安类岗位笔试科目为综合知识，内容包括公共基础知识和公安基础知识。
凡是符合市直及县区招聘简章有关规定，并符合应聘的岗位资格条件者，均可应聘相应岗位。应聘人员在全市范围内只能报考一个岗位。应聘人员专业要求以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准。应聘人员有恶意注册报名信息，扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报考资格且5年内不得参加临沂市事业单位公开招聘。
另外，事业单位公开招聘主管机关提醒社会上凡称与本次招聘有关的培训班、辅导网站、上网卡和考试教材、辅导用书等，均与招聘主管机关无关，提醒广大应聘人员提高警惕，防止上当受骗。
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今年减招1204人，单位改革或成主因
去年，临沂市市直及县区部分事业单位面向社会公开招聘4970名工作人员，其中，临沂市公安系统部分事业单位公开招聘121名人员(公安类、综合管理类)，市直部分事业单位公开招聘782人(综合管理类、卫生类、职业教育类、艺术类岗位)。而今年市直及县区部分事业单位公开招聘的总人数较去年减少1204人，减少了两成多，其中，市直部分事业单位公开招聘人数较去年减少145人，而公安系统部分事业单位公开招聘人数较去年略有增加，增加了约72人。
不仅如此，今年省属事业单位招聘的人数也明显缩水，仅为807人，较之去年的1651人减少了一半多。据省内一家公务员考试培训机构分析，今年省属事业单位招聘人数的大幅减少和正在进行的事业单位改革不无关系。今年3月，我省对事业单位改革作出部署，提出今年要基本完成经营类事业单位转企改制，2015年底基本完成行政类事业单位改革。
“随着改革，一些事业单位失去了原本的‘身份’，所以不在招聘范围内。目前，更多的事业单位处于改革的关键时期，对人员的名额控制得也会更严。”这家培训机构的专家表示。
市直单位近4成岗位要研究生
此次市直部分事业单位公开招聘工作人员简章显示，2014年度市直部分事业单位公开招聘637名工作人员，提供了404个岗位。其中，卫生类的岗位数量占到了一半以上，共有225个岗位；普通教师类岗位数量与综合类岗位数量并列第二，分别有75个岗位。
记者观察发现，在这404个岗位中，共有152个岗位要求硕士研究生学历，占到了近4成，36个岗位的学历要求为专科学历即可。其他岗位则大多要求全日制本科及以上学历、学士及以上学位。而在要求硕士研究生学历的岗位中，记者发现，卫生类岗位数量较多，占到了四分之三左右。
不过，公安系统部分事业单位的招聘岗位，则呈现出学历要求放宽和专业要求限制减少的特点。在公安系统招聘的69个岗位中，共有25个岗位学历要求为专科学历即可，28个岗位专业要求为不限。
在职人员报考要有单位证明
根据招聘简章，今年招聘的范围和条件为，国家计划内招收的全日制大中专院校应届毕业生、硕士研究生及以上学历人员应聘的，不限户籍；应聘急需紧缺岗位的，不限户籍；其他人员应聘的，须具有临沂市户口(须在2014年5月5日前办理完毕落户手续)或是临沂市生源(岗位对户口或生源地另有要求的除外)。
应届毕业生应聘的，须在2014年7月31日前取得学历、学位及相关证书；其他人员应聘的，须在2014年5月5日前取得国家承认的学历、学位及相关证书。应届毕业生指2013年8月1日至2014年7月31日期间毕业的；“大学生志愿服务西部计划”志愿者，在期满取得合格证1年内的，应聘时按应届毕业生报名；中央、省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、高校毕业生“三支一扶”计划等服务基层项目人员，服务期满应聘的，按非应届毕业生报名。
同时，在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。未就业的师范类毕业生应聘非普通教师类岗位的，须经生源所在县区教育行政主管部门同意，并出具书面证明。招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员须提供相应的工作经历证明。全日制普通大中专院校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，以2014年5月5日为截止日期。
